Международный женский день
Пасха
День Победы
Выберите Ваш город X

Учет и анализ оплаты труда в организации (бюджетной ГУ МВД России по Краснояр-скому краю)

Купить Гарантия
Код работы: 27218
Дисциплина: Неизвестна
Тип: Дипломная
Вуз:Иной - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу
   
Цена: 490 руб.
Просмотров: 13869
Уникальность: В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста
   
Содержание: СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ БУХГАЛТЕРСКОГО УЧЕТА И АНАЛИЗА ОПЛАТЫ ТРУДА В БЮДЖЕТНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ 5
1.1. Понятие заработной платы, ее виды, формы и нормативно-правовое регулирование 5
1.2. Организация бухгалтерского учета начислений и удержаний из заработной платы 13
1.3. Методология анализа оплаты труда бюджетных организаций 18
ГЛАВА 2. БУХГАЛТЕРСКИЙ УЧЕТ И АНАЛИЗ ОПЛАТЫ ТРУДА В ГУ МВД РОССИИ ПО КРАСНОЯРСКОМУ КРАЮ 26
2.1. Общая характеристика ГУ МВД России по Красноярскому краю 26
2.2. Особенности бухгалтерского учета расчетов с персоналом по оплате труда в ГУ МВД России по Красноярскому краю 33
2.3. Анализ фонда оплаты труда ГУ МВД России по Красноярскому краю и эффективности его использования 36
ГЛАВА 3. НАПРАВЛЕНИЯ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ УЧЕТА И АНАЛИЗА ОПЛАТЫ ТРУДА В ГУ МВД РОССИИ ПО КРАСНОЯРСКОМУ КРАЮ 44
3.1. Пути совершенствования учета и анализа расчетов с персоналом по оплате труда в ГУ МВД России по Красноярскому краю 44
3.2. Оценка эффективности предложенных мероприятий 50
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 55
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 58
ПРИЛОЖЕНИЯ 63


   
Отрывок: Организациям, финансируемым из бюджета, не предоставлено право, самостоятельно выбирать и устанавливать системы оплаты труда, наиболее целесообразные в технических условиях работы. Виды, формы и системы оплаты труда, размеры тарифных ставок, окладов, системы премирования фиксируются в коллективном договоре и других актах.
Целью дипломной работы является рассмотрение методики учета и анализа оплаты труда в бюджетных организациях на примере ГУ МВД России по Красноярскому краю и разработка направлений совершенствования учета и анализа оплаты труда.
Для достижения поставленной цели в работе необходимо решить следующие задачи:
 рассмотреть теоретические аспекты бухгалтерского учета и анализа оплаты труда в бюджетной организации;
 провести анализ организации бухгалтерского учета и анализа оплаты труда в ГУ МВД России по Красноярскому краю;
 разработать направления совершенствования учета и анализа оплаты труда в ГУ МВД России по Красноярскому краю.
Объект исследования – ГУ МВД России по Красноярскому краю.
Предметом данной работы является методика учета и анализа бухгалтерского учета и оплаты труда в бюджетном учреждении.
Методической основой дипломной работы является комплекс общенаучных методов (анализ, синтез, аналогия, прогнозирование, системный подход), а также специальных методов (запрос, инспектирование, наблюдение и др.).
Степень разработанности данной темы достаточно высока. Отдель-ные статьи или разделы в монографиях по данной тематике опубликованы З.С. Баширова, Я.В. Кузнецова, А.В. Садриева, Е.Н. Селянина и др.
Информационной основой исследования послужили законодатель-ные нормативные акты РФ, монографии отечественных экономистов, статьи из специальных журналов.[...]

ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ БУХГАЛТЕРСКОГО УЧЕТА И АНАЛИЗА ОПЛАТЫ ТРУДА В БЮДЖЕТНОЙ ОРГАНИЗА-ЦИИ

1.1. Понятие заработной платы, ее виды, формы и нормативно-правовое регулирование

Работники организация за осуществление своих должностных обя-занностей получают заработную плату. Понятие заработной платы дается в Трудовом Кодексе РФ с. 129, которая определяет, что заработная плата является вознаграждением работнику за труд, в зависимости от квалификации, сложности, количества и качества выполняемой им работы, к ним так же относятся компенсационные выплаты и стимулирующие доплаты. Т.е. в состав заработной платы входит как окладная часть оплаты труда, так же премии и надбавки за выполнение своих должностных обязанностей и различные компенсации [3].
Организации самостоятельно создают и утверждают формы и системы оплаты труда. Оклады и тарифные ставки в компаниях чаще всего используются как ориентиры для дифференциации оплаты труда. Это зависит от сложности работы, квалификации и профессии работников предприятия.
Система оплаты труда демонстрирует взаимосвязь между показателями, которые характеризуют норму (меру) труда, размеры его оплаты в рамках этих норм либо сверх них. Это гарантирует работнику получение заработной платы в соответствии с фактическими результатами его труда (относительно вышеупомянутых норм) и стоимостью его рабочей силы, согласованной между работодателем и данным работником [12, с. 89].
На предприятии система оплаты труда заключается в распределении финансового вознаграждения в зависимости от результатов работы, достигнутых сотрудниками, и их квалификации. Алгоритм указанного распределения [...]

Купить эту работу
Гарантия возврата денег

 
Не подходит готовая работа? Вы можете заказать курсовую, контрольную, дипломную или другую студенческую работу профессиональным авторам!
 
Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 

Другие готовые работы для скачивания, которые могут Вам подойти

Тема: Учет и анализ оплаты труда в организации (бюджетной ГУ МВД России по Красноярскому краю) Подробнее
Тип: Дипломная
Вуз: нет вуза
Просмотры: 8843
Тема: Развитие кадрового потенциала организации (на примере Управления Министерства Внутренних Дел России по Камчатскому краю) Подробнее
Тип: Дипломная
Вуз: КГТУ
Просмотры: 9168
Тема: Влияние семьи и общества на рост числа преступлений в Алтайском крае, совершенных несовершеннолетними преступниками (исследование проводилось на базе ЦВСНП при ГУВД по Алтайскому краю) Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: СибАГС
Просмотры: 8725
Тема: Организация документооборота: состояние и проблемы совершенствования (на примере Управления Федеральной налоговой службы по Алтайскому краю) Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: РАНХиГС
Просмотры: 7447
Тема: Проблема финансирования обязательного медицинского страхования в РФ ( на примере территориального фонда обязательного медицинского страхования по Алтайскому краю) Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: АГУ
Просмотры: 10846
Тема: Местные налоги и сборы в РФ (на материалах МРИ ФНС России №14 по Алтайскому краю) Подробнее
Тип: Дипломная
Вуз: Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации (ВЗФЭИ)
Просмотры: 8714

Поиск других готовых работ, выполненных в «ИнПро»


Не нашли готовую работу? Отправьте заявку - закажите работу по нужной теме нашим авторам!
 
Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »