Философия, миссия, цели, стратегии и ценности организации |
Купить Гарантия | |
Код работы: | 34943 | |
Дисциплина: | Организационное дело | |
Тип: | Контрольная | |
Вуз: | РГГУ - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу | |
Цена: | 290 руб. | |
Просмотров: | 6279 | |
Уникальность: | В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста |
|
Содержание: |
1 Теоретические основы формирования и развития философии, миссии, целей, стратегии и ценностей организации 3 2 Отечественный опыт формирования и развития философии, миссии, целей, стратегии и ценностей организации 9 Список использованных источников 16 |
|
Отрывок: |
1 Теоретические основы формирования и развития философии, миссии, целей, стратегии и ценностей организации Согласно теории эволюции управленческих систем, возникновение и развитие стратегического управления (менеджмента) обусловлено объективными причинами, связанными с необходимостью поиска новых принципов и методов управления предприятием в условиях постоянно меняющейся внешней среды. Однако доминирующая концепция стратегического управления на современном этапе развития науки и практики пока не сформирована. Сегодня все еще отсутствует единое определение категорий стратегического управления и стратегии. С другой стороны, для всех подходов характерно признание того, что суть стратегического управления состоит в выборе сферы и образа действий по достижению долгосрочных целей организации в постоянно изменяющихся условиях внешней среды. ... 2 Отечественный опыт формирования и развития философии, миссии, целей, стратегии и ценностей организации Проявление кризисных явлений в мировой и отечественной экономике, сложность и высокая динамика бизнес-процессов требуют от любого российского предприятия – коммерческого или бюджетного – непрерывного системного совершенствования, эффективной реализации существующего стратегического потенциала, формирования адекватных методов оценки и выбора стратегических альтернатив, отвечающих сложившимся социально-экономическим условиям. ... | |
Купить эту работу Гарантия возврата денег |
Тема: | Учетная политика организации, принципы ее формирования и раскрытия (на примере ООО «Мегаарм») | Подробнее |
Тип: | Часть дипломной | |
Вуз: | Неизвестен | |
Просмотры: | 3277 | |
Тема: | Правовое регулирование процесса создания “автоматизированной“, “безбумажной“ канцелярии организации | Подробнее |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | СГЭУ | |
Просмотры: | 3069 | |
Тема: | Конституционные принципы организации и деятельности уголовно-исполнительной системы | Подробнее |
Тип: | Часть дипломной | |
Вуз: | Неизвестен | |
Просмотры: | 3007 | |
Тема: | Структура процесса обучения персонала в организации. Характеристикам видов и методов обучения персонала | Подробнее |
Тип: | Реферат | |
Вуз: | АлтГТУ | |
Просмотры: | 7971 | |
Тема: | УПРАВЛЕНИЕ МОТИВАЦИЕЙ ТРУДА В ОРГАНИЗАЦИИ (НА ПРИМЕРЕ ООО «ЭСТЕТИКА») | Подробнее |
Тип: | Дипломная | |
Вуз: | Неизвестен | |
Просмотры: | 5037 | |
Тема: | Бухгалтерский учет расчетов по оплате труда и анализ фонда оплаты труда в организации (на примере). | Подробнее |
Тип: | Дипломная | |
Вуз: | Иной | |
Просмотры: | 8694 | |